De acordo com pesquisa* realizada com mais de 12 mil pessoas, foi comprovado que:
*Pesquisa realizada pela Universidade da Flórida com 12.686 homens e mulheres entre 14 e 22 anos, acompanhadas ao longo de 23 anos
Suas lideranças te dão feedbacks negativos em excesso, ou mesmo não te dão feedback nenhum?
Isso faz com que você deixe de acreditar em si.
Se você não sabe ao certo o que gosta ou não gosta de fazer, ou onde você tem mais aptidão, vai ter mais insegurança sobre decisões.
Uma pessoa insegura, consequentemente, tem uma performance pior.
Não ter pessoas próximas para conversar, que passam por situações semelhantes.
Te faz perder a referência sobre o que de fato é um problema seu, e o que é um problema externo
Depois de muito tempo frustrada com minha carreira, percebi que eu sou a principal cliente do meu próprio trabalho.
Independente da empresa, do segmento, ou do produto para qual eu trabalhar, a dedicação do meu tempo tem que gerar valor para mim.
Se eu sou minha própria cliente, preciso entender o que eu gostaria de sentir ao realizar meu trabalho.
Entender ao máximo o que eu valorizo, quais são minhas dores e desafios, quais são minhas qualidades e o que me dá prazer.
Só assim eu poderia dar o meu melhor, gerar mais valor e crescer mais rápido.
🔹 Lidar com desafios ou frustrações no seu trabalho ou na sua empresa
🔹 Ganhar confiança para se posicionar com seus líderes e colegas
🔹 Identificar seus pontos fortes e usá-los a seu favor
🔹 Chegar num salário alinhado com o que merecem
🔹 Traçar um plano para conquistar seu próximo passo de carreira em 2024: um novo emprego, uma promoção ou mesmo uma transição para uma nova área
⚡ Por que você faz o que você faz?
✨ O que você mais valoriza?
🚀 Quais são suas principais competências?
👍🏻 Quais são os seus feedbacks recebidos mais marcantes?
🎯 Onde você quer chegar?
🔄 Qual é a sua trajetória relevante?
📈 Quais são seus principais resultados?
📅 Mapa da rotina: o que te energiza?
👨🏻💼 Seu papel na liderança
💼 Como você quer ser percebido como profissional?
📝 Como construir um bom storytelling
🪟 Passo a passo para um perfil de LinkedIn de sucesso
💬 1:1s assertivos
🛤️ Comparativo de caminhos de carreira e tomada de decisão
✍🏻 Estruturação de conteúdo
🧪 Experimentos
✅ Check-up de vida
🤝 Como construir networking
Serão 4 encontros em grupo ministrados por mim.
O programa tem duração de 1 mês (encontros semanais), e todos são ao vivo e online, com duração de 2h.
Todos eles serão embasados no Assessment que você receberá para fazer em casa (pre-work), assim garantimos que cada conversa seja produtiva.
Depois do programa, você vai receber um certificado, e acesso vitalício ao seu Assessment e às gravações.
Se interessou?
Entre na lista de espera e fique sabendo em primeira mão as datas da próxima turma
▫️ Encontro 1: em breve
▫️ Encontro 2: em breve
▫️ Encontro 3: em breve
▫️ Encontro 4: em breve
Saber o que te deixa feliz.
Descobrir o que você faz extremamente bem.
Entender o que você não faz tão bem, e não precisa fazer mesmo.
Sair da inércia e saber o que fazer para crescer.
Você vai conquistar exatamente o que quer
Evitar se perder no caminho.
Você não precisa passar por tudo isso sem ajuda.
Assessment para acompanhar todo o processo.
⚠️ Importante: este é um processo de mentoria, não um curso.
Portanto, o maior valor consiste em usar o tempo das discussões para trazer seus problemas e questionamentos.
Por isso, é fundamental fazer as leituras e exercécios prévios e se preparar para cada sessão.
11
Empresas Atendidas
+100
Profissionais Mentorados
10
Anos de Mercado
Não tem problema nenhum em fazer isso, porém não consigo te garantir o mesmo valor do encontro individual se você fechar fora do pacote.
Não tem problema também, me avise quantos encontros você gostaria e adiciono no pacote!
Para isso, é só responder o chat aqui em cima e seguir pelo caminho de tirar dúvidas comigo.
Me chame no WhatsApp e conversamos!
Sim, você pode agendá-lo em até 2 meses após o último encontro em grupo.
Sim, todos os encontros serão gravados e compartilhados com vocês.
O ideal é fechar o quanto antes, pois cada turma tem apenas 15 vagas, e vou priorizar os interessados por ordem de chegada
Não! Se você já trabalha em uma empresa, ou mesmo tem seu negócio, você vai aproveitar muito o AutoGrowth.
Ele vai te ajudar a planejar o próximo ano para crescer, independente de onde seja.
Os participantes são líderes ou aspirantes a líderes de Marketing, Growth, Vendas, Produto, Operações, CS.
São principalmente profissionais ambiciosos que querem crescer em suas carreiras.